rss

Noticias

Conciliación

Políticas internas de redes sociales en el trabajo: sí o no

politicas-internas-redes-sociales-el-trabajo-si-o-no

Muchas empresas prohíben con filtros, y hasta penalizan, que sus empleados entren en las redes sociales durante el tiempo de trabajo. ¿Hacen lo correcto?

El 48% de las empresas españolas bloquea el acceso de los trabajadores a las redes sociales como Facebook, Twitter o Google+, según un estudio de Kaspersky Lab.

Pero, ¿cuáles son los motivos de esta prohibición? La seguridad es sin duda uno de los argumentos clave. El otro...

Ver más

22 May 2013

Retribución

Beneficio social vs. retribución flexible, ¿conoces las diferencias?

beneficio-social-vs-retribucion-flexible-conoces-diferencias-

La empresa ha decidido incentivar a su plantilla entregándoles una ayuda para guardería, que les apoya a la hora de conciliar las facetas de su vida. ¿Beneficio social o retribución flexible? Lo desvelamos unas líneas más abajo.

Cuando a comienzo de mes, el trabajador recibe su talonario de tickets restaurante, la tarjeta transporte o la ayuda de guardería, está recibiendo una buena dosis de motivación.

¿Importa si la recibe en forma de beneficio social o de retribución flexible? Las...

Ver más

20 May 2013

Salud y Bienestar

Inventario de alimentos para combatir la alergia

inventario-alimentos-combatir-alergia

La llegada del buen tiempo es sinónimo para muchos de irritación de nariz, estornudos y ojos llorosos; en definitiva, de alergia. Si también la sufres, ¿sabías que con la alimentación puedes minimizar sus efectos?

Desde finales del siglo XX, las alergias no hacen más que crecer. Determinados alimentos pueden ayudar a prevenirlas, así que hacemos la lista de la compra pensando en ellos. Eso sí, recuerda que en una dieta saludable —salvo que lo diga el médico— no hay alimentos prohibidos, y que hay que...

Ver más

17 May 2013

Motivación

Nos vamos de cañas: lecciones de las cerveceras en RR.HH.

Tomarse algo con los compañeros favorece la motivación, dicen los expertos. A la manera virtual, hacemos lo propio repasando dos anuncios que tienen mucho que decir sobre RR.HH.

Cuando surge una situación difícil en el trabajo, el individualismo suele hacernos olvidar que la fuerza y la capacidad de cambio está en el conjunto.

Carlsberg nos habla en su spot Espartaco de la cohesión, el espíritu de equipo y, si sabemos leer entre líneas, de buenos...

Ver más

16 May 2013

Motivación

Cinco razones para abrazar el cambio

cinco-razones-abrazar-cambio

Si la cosa hasta ahora no ha ido bien, implica que algo hay que cambiar. Pero, a veces, nos aterramos y no le sacamos a la oportunidad todo su jugo. José Luis del Campo Villares, autor de 'Coaching para el día a día', nos da 5 buenos motivos para asumir el cambio.

Por José Luis del Campo Villares
@JoseLdelCampo

1. El cambio es estratégico

Primero es necesario ver si la propia organización, su cultura empresarial y su estructura...

Ver más

14 May 2013